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老员工讲师课程
郭敬峰
《员工心理健康关爱提升幸福感》课纲
心理健康
员工心理健康关爱
员工幸福感提升
【课程介绍】 市场竞争激烈,生活节奏快,工作压力大、员工自身因素都会导致产生“心理亚健康状态”。不良的心理状态就好像漂浮在企业上空的一片阴云。这样的阴云聚集多了,
郭敬峰
《销售团队士气提升激励》课程大纲
销售团队提升
员工激励
员工士气提升
团队激励方法
【课程介绍】 越来越多的企业发现:销售人员业绩长期得不到提升甚至不断下降、面对激烈的市场竞争,一到公司就感受到士气低落、消极抱怨,因缺乏销售企图心和热情巅峰心态,
陈小洪
《卓越中层锻造营:新世代员工管理与领导力提升》
领导力
沟通技巧
团队建设
中层管理
团队管理
【课程大纲】 前言 【案例导入】管理者与员工在工位上爆发了冲突 一、 日常管理中常见的痛点问题 二、 您觉得自己是合格的管理者吗? 三、 研习管理技能成为卓越的管
姚俊杰
《打造新员工职业核心竞争力》©(姚俊杰)
新员工
职业素质
核心竞争力
素质能力
职业转型
《打造新员工职业核心竞争力》© 《从新人到精英—职场新星成长之路》©系列课程 (姚俊杰老师版权课程:国作登字-2023-A-00064761)
陈小洪
《卓越店长锻造营:新世代员工管理与领导力发展》
领导力
中层管理
团队建设
团队管理
团队
【课程介绍】 当下商业环境在快速变化,新世代员工以其独特的价值观、创新的思维方式以及充满活力的工作习惯,为零售行业带来了前所未有的挑战与机遇。作为店长的您,是否在
龙涛
《新员工职业化素养提升》课程大纲
新员工
职业素养
自我认知
第一讲:职场人在企业中存在的意义--帮你实现职场人的心理定位 1、职场人的实质意义; 2、职场人和企业的四个关系,如何与企业实现共赢; 3、职场人应该有的自我认知
龙涛
《新员工职业生涯规划》课程
职业规划
新员工
企业管理
职业生涯规划
一、课程简介 本课程以新员工职业生涯规划的流程为主线,采用理论讲解、测试、案例分析相结合的方式,重点讲解了职业生涯规划中了解自我,了解企业,规划制定,规划实施四个
郭敬峰
《高危行业员工情绪识别及调适》大纲
职业规划
职业素养
心理学家
心态培训
心灵成长
【课程介绍】 市场经济竞争日趋激烈,每个人都要成为身心健康的第一责任人,新能源场站高危的工作环境、上班时间长、工作任务重,生活节奏快,心理压力大、员工自身因素都会
郭敬峰
《EAP员工关爱心理健康知识讲座》大纲
心理学家
压力管理
【课程介绍】 现代工作生活节奏快,时代因素、组织因素、员工自身因素都会导致员工产生心理健康问题。在企业的日常管理中,充分关注员工心理健康,通过多种途径增强员工的抗
刘上
刘上说——员工赋能胜于管理
刘上
团队建设
企业文化
沟通技巧
领导力
赋能的定义是管理者通过提供资源、知识、技能等帮助,使下属具备更大的能力和自主权从而更好地完成他们想要完成的事情。所以,赋能的前提在于管理者和下属要做到目标一致,这
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