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CO沙盘:成立公司 执行力24字原则 管理的核心是管人 测试:5D模型 五行性格轻松识人 语言方式洞察内心 非语言方式判
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第一天上午 CO沙盘:公司成立 一、对人力资源管理的全新认识 企业所有的问题都是人的问题 人的问题是谁的责任? 真正认识什么是人力资源管
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CO沙盘:公司成立 企业命脉——人 一、用对人(识别) CO沙盘:建办公大楼 胜任力模型 革命本钱——身体 工作能力——专业 小成捷径—
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