上海站
[更换]
热门搜索： 互联网 领导力 执行力 中层管理 团队建设 TTT 经销商管理 销售技巧 易经风水
发布培训需求
或
找官方推荐
共为您寻找到 114 篇讲师授课见证

班组管理讲师授课见证

林瑜 五招助提升班组管理战斗力
执行力
班组长最接地气的管理者，如果说有退体的基层管理者告诉你班组长的职责是什么，大致上会说：班组长的职责就是让工作顺利完成。 他们关心任务多过关心人，并且认为所有的人都是
邱加洲  班组管理：搭赛场、建氛围、促提升
团队建设心态培训精益生产执行力沟通技巧
“基础不牢、地动山摇”！班组管理三基建设尤为重要！然而人、物、环、管、文五个要素中，人是最核心的要素， “先人后事，以事炼人”是提升员工素养、夯实管理基础的重要策
邱加洲  班组管理：用不好“90后”的班组，不是好班组
人力资源沟通技巧薪酬管理质量管理执行力
里约奥运会，中国以26金、18银、26铜的奖牌成绩名列第三。回顾整个赛程，我们认识了洪荒之力少女傅园慧、没睡醒依旧吸引迷妹们的张继科、圈粉圈到国外的宁泽涛等等一众
孙大益 全国钢铁企业班组安全管理教练班
生产管理
客户：全国钢铁企业班组 地点：山西省 - 太原 时间：2013/11/12 0:00:00 全国钢铁企业班组安全管理教练班
左明军 向华为学习班组管理----班组长培训
华为班组长
“华-为式”一线主管“班组长”综合管理能力提升集训营 【左明军老师团队四人（一人为华为背静）历时3年打磨一门系列课（9天），非编造、抄袭与乞讨课程】 课程背景：
刘小明 班组管理难题之十五： 班组长的抱怨与责怪  
我把班组长定位为部门主管或项目经理以上职位的管理者，从企业对这一层极的定位来看，主角色应该定位为执行者。执行者的主要行为是服从上级安排，没有任何借口地，在有效完成
姜上泉 山东钢铁集团莱芜钢铁精益班组经验交流
班组建设班组管理精益班组
2020年10月31日，姜上泉导师莅临全球企业500强山东钢铁集团莱芜钢铁进行精益班组经验交流，特钢事业部精炼班组以及梅兰竹菊班组分别分享了其精益班组建设的成功经
周传亮 卓越班组长修炼手册
班组管理优秀班组长卓越班组长
【课程主题】卓越班组长修炼手册 【讲师】周传亮 【学员数】50人 【课程内容】班组长应具备的管事及理人技能 【课程特色】学练相结合，充满趣味 【适合学员群体】基层
王延臣 班组积分制管理
班组建设班组管理积分制管理
很多企业都面临下列问题： 1、员工缺乏自驱力 2、团队缺少凝聚力 3、组织没有向心力 如何做好员工激励，让企业制度成功落地，成为难解之题。 积分制管理就是解决问题
刘小明 从优秀到卓越班组长特训班
一线主管班组长班组管理基层管理
企业非常重视班组长的培训，重视人才发展的企业，这样的企业才能走的远，有的企业说我培训好的人才跳槽又到别的企业去了，想想你招聘的班组长不也是别的企业培训好的嘛！
1...678910...下一页共 12 页
相关搜索： 班组管理讲师授课见证 | 班组管理培训师授课见证 | 班组管理培训讲师授课见证
讲师网上海站 sh.jiangshi.org 由加盟商 杭州讲师云科技有限公司 独家运营
培训业务联系：小文老师 18681582316
Copyright©2008-2025 版权所有 浙ICP备06026258号-1 浙公网安备 33010802003509号
杭州讲师网络科技有限公司 更多城市分站招商中