舍得，进退，得是人的能力，舍是人的境界，进是人之能力，退是人之境界！优秀企业总是重视学习、创新、进步，并知行合一！深大极光就是这样优秀企业！什么是成功，有自己内心喜欢的的工作或职业，不违背内心的本源意
古人供天地君亲师，为何，敬畏天，敬畏地，敬畏国家，敬畏父母，敬畏老师，天地君亲师是人生命中五大根，五大最重要的关系，供就是为了改善关系。人的身体就如一个透明的空瓶子，你往里装什么就是什么，装入的是正能
过去很长一段时间，朋友圈和微信圈，做直銷与微商的，宣传产品和卖东西的时候，总是习惯性将男人贬低，或将某极少数男人不好表现说事，不是所有男人都这样！我们的社会需要和谐，需要家庭和谐，需要正能量，经常发这
体育的目的不是竞技，目的是让人有健康的身心，竟技的背后是人之浮躁的欲望，而非安定的身心。成住坏空，生老病死是基本规律，深信因果，才能无畏。成不留恋，坏不恐忧，人生之正确态度。人有雄心壮志必须基于对自己
人都有自我支配的心理和欲望，都是希望别人听他的！一个团队中，希望和谐发展，就需要每个人适当克制自我支配欲望，包容他人，即使自己不认可的事情也应该积极配合他人。作为管理者，能容人，天下无不可用之人，不能
管理的起点是＂修己＂。管理者自己修治自己，正己然后可以正人。修己不是为了做圣人，而是非如此不足以服众，是无可奈何的惟一途径。修己是修治什么？答案简单明了，就是公正。所有管理上的缺失，源自一个＂私＂字，
输就赢，赢就输，过去贏，未来输，工作赢，身体输，事业赢，家庭输。小处输，大处赢，面子输，实在赢。方向和选择正确后，坚持和专注至关重要，在坚持中主动调整，解决过程中遇到的困难，在专注中主动调整过程中动摇
抱怨空谈误企、误家、误自己；改进行动兴企、兴家、兴自己无需证明别人的错误自己正确，遇到问题我们应该团结大家调整方案达成目标；因为证明别人的错误、自己正确，只会让自己与别人的关系变得紧张和不信任。每个人
事情结果不好，最好承认自己身心状态不好（命不好），而不是抱怨外因（运气不好）；事情结果好，最好是认为运气好，而不是认为自己能力大；如此，可以身心安宁和合一，与外界人事物合为一体，有利于人保持谦虚平静的
日本三菱电梯（广东中山菱电电梯）MTP中基层干部部属管理技能与领导力提升培训2014年5月30日2014年5月30日，奥曼克TWI和MTP高级咨询师周得良老师为日本三菱电梯（广东中山菱电电梯），提供了
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