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篇讲师授课见证
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劳资法律讲师授课见证
李丹
合同管理与风险防控
劳资法律
北京
7月1日李老师北京移动培训现场1.避免违反法律和行政法规相关的规定,防止合同无效的风险。 2.避免合同主体资格的不合法和意思表达的不真实,防止对方利用合同诈骗的风险
梁伟权
郑州火锅店老板被讨薪员工围堵 当场割腕自杀
劳资法律
10月13日,郑州市北环路缘分火锅的数十名员工集体向老板讨要工资。没想到,其中一名合伙人当众表示,“你们自己等死怪谁呢?”,而另一名合伙人竟厨房内割腕自杀……40万
孟凡奎
新员入职风险防控
劳资法律
作为一家高科技的企业,重视、做好企业的信息安全、资源安全、利益安全是非常必要和及时的。同时,也要在一定程度上加强与员工的(重点是需要签订保密协议员工)的宣传、协调和
乐载兵
九图告诉你加班与工资那些事
劳资法律
九图告诉你加班与工资那些事 工作很久,加班不少,可加班应享有的补偿,你真的了解吗?①月计薪天数:21.75天;②每天工作不超8小时,平均每周工作不超44小时;③每
梁伟权
【广东】广东发布修改工资支付条例征求意见稿 连欠两月工资最高罚20万
劳资法律
今日关注 广东省人力资源和社会保障厅官网日前公布了《关于修改〈广东省工资支付条例〉的决定(征求意见稿)》(下称《征求意见稿》),即日起至7月30日,社会各界可围绕征
孟凡奎
问题员工管理方法
劳资法律
1、不安排工作法(闲死法).企业对想要辞退的员工调到独立的无任务的部门中,不分配任何任务,并从组织上进行冷落,心理上产生隔阂,从而使员工离开的常见方法。适用员工:高
梁伟权
梁伟权老师(中管院学术会特约研究员)受邀出席北京第八届中国管理科学大会
劳资法律
中国劳资关系研究院报道:2015年8月2-3日,由中国管理科学研究院主办的第八届中国管理科学大会在北京京西宾馆(国家党政军会议中心)顺利召开,著名劳资问题解决和人力
刘新苗
国企混合所有制重组中的员工安置探索
劳资法律
近日,证监会财政部国资委银监会四部门联合发文《关于鼓励上市公司兼并重组、现金分红及回购股份的通知》证监发201561号中指出:大力推进兼并重组市场化改革。全面梳理上
李会华
三个支点构建企业和谐劳动关系 ----劳动法、管理与企业文化
劳资法律
三个支点构建企业和谐劳动关系----劳动法、管理与企业文化“有员工在签了无固定期限劳动合同后,认为公司没那么容易炒他,做工作没有以前那么积极,出现混日子的情况,我们
梁伟权
员工索赔两审胜诉 女法人拒执行被当场拷走
劳资法律
员工在公司受伤索赔,一审胜诉,二审维持原判,但判决结果遭到被告公司的拒绝履行。原告申请法院强制,被告仍然态度强硬,拒绝支付原告赔偿。 今天上午,记者跟随朝阳法院的执
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